Калькулятор выхода в декрет

Калькулятор выхода в декрет рассчитывает точную дату начала отпуска по беременности и родам по дате последних месячных с учётом ТК РФ.

Дата последней менструации (ПДПМ)
Тип беременности

Калькулятор выхода в декрет

Планирование декретного отпуска начинается задолго до 30-й недели беременности. Чтобы точно знать, когда подавать документы и когда будет последний рабочий день, воспользуйтесь онлайн-калькулятором — он рассчитает дату выхода в декрет по дате последних месячных с учётом типа беременности и производственного календаря.

Как рассчитать дату выхода в декрет

Расчёт даты декретного отпуска строится на одном ключевом параметре — дате первого дня последней менструации (ПДПМ). От неё отсчитывают акушерский срок беременности.

Базовая формула

ПДР = ПДПМ + 280 дней
Дата начала декрета = ПДР − 70 дней (при обычной беременности)

Предполагаемая дата родов (ПДР) определяется просто: прибавьте 280 календарных дней к первому дню последней менструации. Это 40 акушерских недель. Затем от полученной даты отнимите 70 дней — это и есть день начала декретного отпуска.

Сроки и длительность в зависимости от ситуации

Ситуация Начало отпуска Длительность Из них до родов После родов
Одноплодная беременность, роды без осложнений 30 недель 140 дней 70 дней 70 дней
Одноплодная беременность, осложнённые роды 30 недель 156 дней 70 дней 86 дней
Многоплодная беременность (выявлена до родов) 28 недель 194 дня 84 дня 110 дней
Многоплодная беременность (выявлена после родов) 30 недель 194 дня 70 дней 124 дня
Проживание на территории ЧАЭС (льготная зона) 27 недель 160 дней 90 дней 70 дней
ЧАЭС + многоплодная 27 недель 176 дней 90 дней 86 дней

Пример расчёта

Допустим, ПДПМ — 10 марта 2026 года.

  • ПДР = 10 марта + 280 дней = 15 декабря 2026 года
  • Начало декрета (обычная беременность) = 15 декабря − 70 дней = 6 октября 2026 года (30 недель)
  • Окончание декрета = 6 октября + 140 дней = 23 февраля 2027 года

Если беременность многоплодная:

  • Начало декрета = 15 декабря − 84 дня = 22 сентября 2026 года (28 недель)
  • Окончание декрета = 22 сентября + 194 дня = 4 апреля 2027 года

Что влияет на дату начала декрета

Несовпадение акушерского и УЗИ-срока

На практике дата ПДПМ не всегда достоверна — цикл мог быть нерегулярным, женщина мог ошибиться с датой. В таких случаях акушер-гинеколог ориентируется на результаты УЗИ и устанавливает собственный расчётный срок. Итоговая дата ПДР в больничном листе может отличаться от расчёта по менструальному циклу. Всегда руководствуйтесь датой, которую врач указал в обменной карте.

Праздничные дни при ежегодном отпуске перед декретом

По закону (ст. 260 ТК РФ) работница имеет право присоединить ежегодный оплачиваемый отпуск к декретному. Если на период ежегодного отпуска выпадают нерабочие праздничные дни, отпуск продлевается на их количество (ст. 120 ТК РФ). Например, если перед декретом вы берёте 14 дней отпуска, и на этот период приходятся праздники, фактическая продолжительность отпуска увеличится.

Калькулятор на нашем сайте автоматически учитывает производственный календарь и покажет список праздников, попадающих в ваш ежегодный отпуск.

Пошаговая инструкция: что делать перед декретом

Шаг 1. Узнайте точный срок у врача

На плановом приёме (примерно в 28–30 недель) акушер-гинеколог определит окончательный срок и выпишет электронный листок нетрудоспособности. Убедитесь, что в обменной карте указана верная дата ПДПМ и расчётная дата ПДР.

Шаг 2. Рассчитайте дату выхода в декрет

Используйте наш онлайн-калькулятор или рассчитайте вручную по формуле выше. Подсчитайте последний рабочий день и запланируйте передачу дел.

Шаг 3. Определитесь с ежегодным отпуском

Если хотите взять ежегодный оплачиваемый отпуск перед декретом — подайте заявление заранее. Работодатель обязан предоставить его, даже если вы проработали менее 6 месяцев (ст. 260 ТК РФ). Отпуск будет идти непосредственно перед декретным, без разрыва.

Шаг 4. Подайте документы работодателю

После получения электронного больничного листа от врача:

  1. Передайте номер электронного больничного в бухгалтерию или отдел кадров.
  2. Напишите заявление на отпуск по беременности и родам.
  3. Заполните сведения о застрахованном лице (если не заполнялись ранее).

Пособие по беременности и родам будет рассчитано в течение 10 рабочих дней после предоставления всех документов и выплачено ближайшим днём выплаты зарплаты.

Шаг 5. Получите пособие

Пособие составляет 100% среднего заработка за два предшествующих года. Средний заработок не может превышать установленную предельную базу для начисления страховых взносов. Расчёт включает все выплаты, облагаемые взносами в ФСС.

Частые ошибки при расчёте декрета

  • Считают по неделям, а не по дням. Декретный отпуск исчисляется в календарных днях, не в рабочих. Выходные и праздники входят в отпуск.
  • Путают акушерский и эмбриональный срок. В акушерстве отсчёт идёт от первого дня менструации, а не от момента зачатия. Акушерский срок всегда больше примерно на 2 недели.
  • Не учитывают многоплодную беременность. Если двойня или тройня выявлена до родов, декрет начинается на 2 недели раньше (28 недель вместо 30).
  • Забывают про осложнённые роды. Если роды прошли с осложнениями, полагается дополнительный отпуск — 86 календарных дней, а не стандартные 70.

Краткая сводка

Знание даты выхода в декрет позволяет спланировать финансы, передачу дел на работе и подготовку к родам. Главный ориентир — дата первого дня последней менструации и рекомендация врача. Используйте формулу ПДПМ + 280 − 70 дней для быстрого расчёта или наш онлайн-калькулятор для автоматического вычисления с учётом всех нюансов.

Частые вопросы

С какого срока начинается декретный отпуск при обычной беременности?

При одноплодной беременности без осложнений декретный отпуск наступает в 30 недель акушерского срока. Это примерно 210 дней от первого дня последней менструации. Отпуск длится 140 календарных дней.

Как рассчитать дату выхода в декрет без калькулятора?

Запишите первый день последней менструации (ПДПМ) и прибавьте к нему 280 дней — это предполагаемая дата родов (ПДР). Отнимите от ПДР 70 дней — получите дату начала декретного отпуска. Все дни считаются календарными, включая выходные и праздники.

Можно ли уйти в декрет раньше 30 недель?

Стандартный декретный отпуск по закону начинается строго в 30 недель. Раньше можно уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск (работодатель обязан его предоставить) или по листку нетрудоспособности при осложнениях здоровья, но это будет именно больничный, а не декрет.

Какова продолжительность декретного отпуска при двойне?

При многоплодной беременности отпуск по беременности и родам длится 194 календарных дня. Он начинается на 2 недели раньше — в 28 недель. Из них 84 дня до родов и 110 дней после.

Учитывается ли при расчёте ежегодный отпуск перед декретом?

Да. По ТК РФ (ст. 260) беременная женщина может присоединить ежегодный отпуск к декретному, даже если отработано менее 6 месяцев. Отпуск продляется на количество выпавших на него нерабочих праздничных дней.

Как считается декретный отпуск, если УЗИ и акушерский срок не совпадают?

Акушер-гинеколог устанавливает окончательный срок и дату ПДР по результатам обследования. Именно эта дата берётся для расчёта начала отпуска, а не расчёт по дате последних месячных. Если УЗИ показало другой срок — ориентируйтесь на заключение врача.

Нужно ли работодателю подавать заявление на декретный отпуск?

Да. К электронному больничному листу нужно приложить заявление на отпуск по беременности и родам. С 2022 года больничный передаётся в ФСС электронно, а заявление направляется работодателю. Пособие начисляется в течение 10 рабочих дней после получения всех документов.

Какой минимальный размер декретных выплат в 2026 году?

Минимальное пособие рассчитывается от МРОТ и зависит от длительности отпуска. Ориентировочно при стандартных 140 днях оно составляет сумму, эквивалентную примерно двум МРОТ. Точную сумму ежегодно уточняйте на сайте ФСС или в расчёте на нашем калькуляторе.